Trainee Bachelor of Arts / Bachelor of Laws (W/M/D)

Detailinformationen zur Stelle

Anschrift Stadtverwaltung Remseck am Neckar
Marktplatz 1
71686 Remseck am Neckar
Bezahlung A 10 gD
Einstellungsdatum laufend
Bewerbungsschluss 01.01.2026
Ansprechperson Isabell Krebs

Erforderliche Qualifikation

Dein Profil

  • Du hast ein Studium in Public Management (B.A.), Digitales Verwaltungsmanagement (B.A.), Allgemeine Finanzverwaltung (LL.B) oder der Steuerverwaltung (LL.B) erfolgreich abgeschlossen
  • Du arbeitest gerne eigenverantwortlich und denkst projektorientiert
  • Du bist ein Teamplayer und ein Kommunikationstalent
  • Du bringst gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office Anwendungen und Spaß an der Umsetzung digitaler Projekte mit

Tätigkeitsbeschreibung

Deine Möglichkeiten

  • Vertiefte Einblicke in unseren Fachbereich Finanzen und Deinen Wunsch-Fachbereich
  • Persönliche Entwicklung und Interessen entdecken:
    Individuelle Weiterentwicklung und Kennenlernen der eigenen Präferenzen
  • Individuelle Förderung:
    Profitiere von einer engen Begleitung durch erfahrene Mitarbeitende innerhalb der Fachbereiche, die Dir wertvolle Einblicke und Ratschläge für Deine persönliche und berufliche Entwicklung geben.
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit:
    Du arbeitest eng mit verschiedenen Fachbereichen und Teams zusammen, um ein umfassendes Verständnis für die vielfältigen Aufgaben und Herausforderungen der Stadtverwaltung zu entwickeln.
  • Politisches Handeln miterleben:
    Erlebe hautnah, wie politische Entscheidungen auf kommunaler Ebene getroffen werden und bringe Dich aktiv mit Deinen Ideen und Deinem Engagement ein.
  • Digitale Transformation:
    Nimm an Projekten zur Digitalisierung von Verwaltungsprozessen teil und entwickle Ideen zur Verbesserung unserer digitalen Angebote. 

Freue Dich auf

  • Ein einjähriges Traineeprogramm welches Dich optimal auf eine Aufnahme in unser Team vorbereitet
  • Einen Einsatz in unserem Fachbereich Finanzen und Deinem Wunsch-Fachbereich
  • Eine garantierte Übernahme nach Abschluss des Traineeprogramms
  • Arbeiten an einem modernen und technisch gut ausgestatteten Arbeitsplatz in einem neuen Rathaus
  • Nach Absprache mit dem Team, flexible Arbeitszeiten und attraktive Gleitzeitregelungen
  • Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten inklusive Inhouse-Seminare
  • Attraktive Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie die Möglichkeit des Dienstfahrrad-Leasings
  • Übernahme der Fahrtkosten für öffentliche Verkehrsmittel zu 100% (Jobticket)
  • Kilometergeld bei Nutzung eines Fahrrads auf dem Weg zur Arbeit
  • Kostenloses Obst und Getränke
  • Einen kostenlosen Mediathek-Ausweis

Fachliche Auskünfte: Frau Isabell Krebs, Organisatorin
07146 2809-3104
Personalrechtliche Auskünfte: Frau Britta Münch, Personalmanagerin
07146 2809-3112

Bewerbungsschluss ist der 11. Januar 2026.

Kontakt

Telefon: 07146/2809-3104
E-Mail: isabell.krebs(at)remseck.de
https://recruitingapp-5506.de.umantis.com/Vacancies/1118/Description/1